本月英国移民政策已经相继变化，从英国投资移民到之前的英国企业家移民，我们一再和客户强调的移民要赶早不赶晚，早一步就不会赶上变政，早一步就门槛就不会提高，早一步就不会关停申请，早一步就不会有名额限制。
首席代表目前官方的成功率非常高，
基本上是百分百的。
25万人民币全家移居英国，
孩子享受免费公立教育，
五年后全家拿英国永居，
移民英国的绿色通道-首席代表签证。
移民英国可通过英国首席代表移民项目。海外公司首席代表签证，顾名思义，就是指英国境外的公司指派公司高管赴英，为公司的在英商业活动设立代表处或分公司所需要的签证。要求国内有一定实力的母公司或机构，并计划在英国发展设立分公司或者分支机构，在该公司具有1年以上的管理经验，如是股东股份不能高于20%的人士可申请。
1.免费评估
2.签订服务协议，缴纳定金;
3.准备申请资料，律师准备相关法律文件;
4.准备申请资料，撰写商业计划书，律师准备相关法律文件
5.准备好所有申请文件，向英国内政部正式递交申请;
6.等候内政部审核意见，并做好前往英国领事馆签证处接受面试的准备(一般无需面试);
7.审核通过获得三年有效期首席代表签证
8.全家取得签证后共赴英国
9.3年之后满足条件续签2年签证
10.满五年申请英国永居
11.永居1年后申请英国国籍
(第一次签证整体办理流程1-3个月)
D女士是南方某大型服装贸易公司的COO(首席运营官)，公司做进出口服装贸易生意，在欧洲和英国已经有业务往来，来公司面谈时我们才知道，原来欧洲和英国的很多大品牌都得找到D女士的公司做代工。D女士是公司股东，持40%股份，公司业务越做越大，公司有意以英国为起点，在英国设立分支机构，从而拓展欧洲的业务。D女士就是公司委派的分公司总经理，管理和运营英国公司的业务。D女士一家之前到英国旅游，很喜欢当地的人文和环境，大国，优质的免费教育，免费公立医疗系统，peaceandlove的友好环境，首席代表就是为D女士这种公司高管量身定做的。
However,D女士一家要去英国考察孩子的学校，已经联系好了学校，本来宽松的递交周期因为考察变得很紧张，只留给我们15天的时间制作文案材料。这个时候看我们是如何帮助客户合理安排时间准备签证材料的：
客户签约时，我们就提前告知了客户，凡事都是提早准备，以免到时候遇到特殊情况耽误递交周期;比如考雅思，生活保证金和体检等;因为雅思有的客户是需要花时间备考的，有的并不能一次就考到要求的成绩，这个时间要算到递交周期中;D女士提前就准备考试复习，早早地就考完了雅思;还有生活保障金，移民局的官方要求是提供3个月的生活保障金，需要提前准备，好在D女士生活保障金这方面资金比较充足，一开始就满足了移民局的要求，不需要提前规划;体检我们也提前告知客户有时间就赶快去做，6个月的有效期，都在客户的周期之内。
在短暂的15天之内，我们临时制定了方案，先为客户加急处理了所有的翻译，公证，网申也是提前就安排好了时间，和客户沟通好付费和预约面签的时间。文案同事加班加点为D女士赶案子。在面签时，我们建议D女士一定要办理加急。终于在考察学校的前2天，D女士一家欣喜地拿到了首代的签证。
1.专业机构的指导。熊猫出国拥有移民行业多年经验，对特殊案例，特殊情况有丰富地应对经验;专业后期文案指导，根据客户的自身情况，提供专业高效的准备方案，告诉您什么时候该做什么，随时跟进案子，定期提醒和询问客户材料准备情况，递交周期能提前绝不拖后。
2.客户的配合。相信熊猫出国，我们的专业绝对可以在您的移民道路上助力，客户的配合可以加速递交周期，免去变政的风险。
1.主申请人：
a.申请者必须来自于EEA境外，且只能在境外递交申请(不少在英申请者希望转为此类签证实现移民目的，但大部分在英人群不符合以下几点条件)
b.不能是公司主要股东(移民局的规定是不能持有公司50%股份，但根据实战经验来看，一般不建议持股超过20%)
c.在英国境外直接受雇于公司，即作为销售代理或与公司签订代理合同的第三方均不符合条件
d.在公司至少有1年以上高管经验
e.熟悉公司业务
f.英语语言达到CEFRA1水平(相当于雅思3分)
g.企业年营业额500万元，年利润100-200万元
2.附属申请人：
a.配偶
b.18周岁以下未成年子女
3.对申请者就职公司的要求:满足以上条件的申请者，可获得为期3年的首签签证来英国工作
a.公司总部需位于英国境外并保持在英国境外，保持交易(新成立不久的公司及欲将总部转移到EEA的公司不符合要求)
b.母公司有充足投资资本，需考虑到维持分公司运作的成本至少三年，故建议母公司前一年的利润在200万人民币以上
b.公司在英无其他代表处或子公司
c.公司在英无其他首席代表人