1、遵守国家法律及公司的各项规章制度。
2、市场部经理、协同全体员工完成公司下达的`各项任务。
3、定期对市场部员工进行培训、案例分析。
4、指导监督各组长工作，提升部门业绩。
5、巩固已开发小区的同时开发新小区，使工作有延续性。
6、重点落实集体购买的合作事宜。
1、组织搭建品牌管理工作体系，建立与维护公司产品品牌的定位；
2、制定清晰的长短期的.品牌推广计划，全方位线上线下的品牌互动，并确保计划的落地执行；
3、拟定公司品牌发展策略和全国促销方案；
4、做好目标消费群调查和品牌跟踪调查，制定品牌管理的具体措施；
5、销售状况追踪，撰写分区域推动计划；
6、上级交办的其他工作。
职责：
1、根据年度计划和实际业务需要，制定部门月度计划并进行指标拆解和执行督促检查；
2、搭建客户信息获取渠道，以多渠道的方式获得客户信息，并对其渠道进行时常维护与更新；
3、组织部门对营销活动的执行过程和结果进行总结分析，形成投入产出；
4、协助家装顾问邀约客户、进行客户咨询以及重点客户的回访和邀约，利于提升转化率；
5、根据经营业务需要，定期对行业、市场及竞争对手的`产品、信息、措施、数据等进行监控性整理汇总，形成分析报告或信息报表；
6、考核部门内员工绩效，根据绩效结果进行心态辅导或奖惩输出
任职要求：
1、2年以上相关市场推广工作经验，1年以上家装行业工作经验
2、熟悉行业运营模式、同类竞争对手、类比竞争对手等行业；
3、熟悉通用的装修工程工艺、营销手段；
4、具有问题解决能力、沟通协调能力、团队领导及较强责任心。
1、协助营销副总制定企业市场发展战略规划、确定阶段性营销目标及方案，根据市场规划预算制定线上、线下活动策划。
2、配合营销副总确定公司产品和服务的需求、竞争者和潜在客户，制定价格策略，确保公司利润化和客户满意度化。
3、拟定并监督执行公关及促销活动计划，计划安排年、季、月及各项市场推广策划。
4、负责协调部门内部与其他部门之间的合作关系。
5、负责企业对外宣传、促单等素材的审核，指导、检查、控制本部门各项工作的实施，配合人力资源部对市场人员的.培训、考核、调配。
6、对于上级领导布置的任务及时完成并跟进汇报。
7、在公司内部建立市场部信息共享机制和相应的保密措施。
8、组织、落实企业对外宣传资料的制作与更新。
9、严守职业道德，不泄露企业和客户资料，做好保密工作。